Đảng ủy Lữ đoàn 87: Phát huy và lan tỏa phẩm chất Bộ đội Cụ Hồ

Đại tá Nguyễn Anh Tấn, Bí thư Đảng ủy, Chính ủy Lữ đoàn 87, Binh chủng Hóa học (đóng tại huyện Nhơn Trạch) cho biết, nhiệm vụ huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu, xử lý chất độc hóa học tồn lưu sau chiến tranh và sự cố môi trường đặt ra yêu cầu cao hơn, toàn diện hơn. Điều này đòi hỏi cán bộ, chiến sĩ (CBCS) Lữ đoàn 87 phải có lòng dũng cảm, bản lĩnh vững vàng, có trình độ chuyên môn sâu, trách nhiệm cao mới có thể hoàn thành.

Thủ trưởng Lữ đoàn 87 cùng chia sẻ với chiến sĩ mới nhập ngũ về đơn vị. Ảnh: N.Hà

Trong khi đó, các đơn vị của Lữ đoàn 87 đứng chân, hoạt động phân tán, độc lập. CBCS thường xuyên hoạt động trong môi trường độc hại, nguy hiểm. Phương tiện, trang bị kỹ thuật, khí tài tuy được trang bị mới song đa dạng, chủng loại phức tạp. Đời sống hậu phương, gia đình của CBCS còn gặp nhiều khó khăn…

Từ thực tế này, Đảng ủy, Chỉ huy Lữ đoàn 87 đã lãnh đạo, chỉ đạo các cơ quan, đơn vị thường xuyên phổ biến, quán triệt nhiệm vụ của đơn vị; kịp thời thông tin, thông báo tình hình, định hướng nhận thức, tư tưởng cho bộ đội. Đồng thời, duy trì nghiêm nền nếp, chất lượng công tác giáo dục chính trị, tư tưởng; đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật và kỹ năng sống cho bộ đội...

Qua đó, giúp CBCS thấm nhuần hơn nữa tư tưởng, tấm gương của Bác, tự hào về truyền thống của quân đội, truyền thống “Phòng chống tốt, chiến đấu giỏi” của bộ đội hóa học. Tiếp tục khơi dậy khát vọng cống hiến, ý chí tự lực, tự cường, phát huy phẩm chất Bộ đội Cụ Hồ, thực hiện thắng lợi mọi nhiệm vụ được giao…

Thời gian qua, Lữ đoàn 87 đã thực hiện nhiều mô hình hiệu quả nhằm tiếp tục phát huy và lan tỏa phẩm chất Bộ đội Cụ Hồ như: Chi bộ mẫu mực, đảng viên 5 tốt; Kíp xe trinh sát thanh niên, phân đội tiêu tẩy kiểu mẫu; Chi đoàn 3 tiêu biểu; Mỗi ngày một lời Bác Hồ dạy, mỗi tuần một điều luật; Mỗi chi đoàn có một tiểu cảnh, 10 từ mới ngoại ngữ cho một ngày mới…

“Một mô hình đang thực hiện hiệu quả, nhận được sự đồng thuận cao của CBCS là mô hình “4 cùng, 3 trước, 2 sau” và quy trình “4 rõ”. Cốt lõi khi thực hiện mô hình này là xác định vai trò nêu gương của đội ngũ cán bộ, đảng viên để giữ vững ổn định về chính trị, xây dựng Đảng bộ trong sạch vững mạnh; đơn vị vững mạnh toàn diện, “mẫu mực tiêu biểu” - đại tá Nguyễn Anh Tấn nhấn mạnh.

Mô hình “4 cùng” (ăn, ở, làm việc, chia sẻ); “3 trước” (dậy trước, làm trước, nêu gương trước), “2 sau” (ăn sau, ngủ sau) đòi hỏi người cán bộ luôn phải lo cho tập thể, CBCS thuộc quyền trước, sau đó mới đến cá nhân; đặt lợi ích tập thể lên trên lợi ích bản thân…

Theo thiếu tá Nguyễn Văn Tú, Bí thư Đảng ủy, Chính trị viên Tiểu đoàn 908 (Lữ đoàn 87), việc thực hiện quy trình “4 rõ” (rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm) đã hình thành phương pháp, tác phong khoa học cụ thể, tỉ mỉ.

“Mỗi nhiệm vụ khi cấp trên triển khai đều thực hiện rõ ràng, cụ thể, minh bạch, dễ làm; phát huy được sự sáng tạo, tính tích cực, chủ động của mỗi đảng viên, CBCS ở từng vị trí công tác. Đồng thời, khắc phục được các khâu yếu, mặt yếu và biểu dương, khen thưởng đúng người, đúng việc, khách quan, dân chủ, công bằng…” - thiếu tá Tú bộc bạch.

Nguyệt Hà