(ĐN) - Sở LĐ-TBXH vừa ban hành văn bản hướng dẫn các địa phương, doanh nghiệp (DN) trong việc thực hiện chính sách hỗ trợ thuê trọ cho người lao động (NLĐ) theo Quyết định số 08/2022/QĐ-TTg đến các doanh nghiệp (DN) trên địa bàn tỉnh.
(ĐN) - Sở LĐ-TBXH vừa ban hành văn bản hướng dẫn các địa phương, doanh nghiệp (DN) trong việc thực hiện chính sách hỗ trợ thuê trọ cho người lao động (NLĐ) theo Quyết định số 08/2022/QĐ-TTg đến các doanh nghiệp (DN) trên địa bàn tỉnh.
Chủ nhà trọ tặng quà cho công nhân khó khăn tại P.An Bình, TP.Biên Hòa |
Theo đó, để việc triển khai chính sách hỗ trợ kịp thời, đúng quy định, Sở LĐ-TBXH hướng dẫn các DN một số nội dung cụ thể về điều kiện hỗ trợ như: Đối với chính sách hỗ trợ NLĐ đang làm việc tại DN, điều kiện là ở thuê, ở trọ trong khoảng thời gian từ ngày 1-2- 2022 đến ngày 30- 6- 2022. Có hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc hợp đồng lao động xác định thời hạn từ 1 tháng trở lên được giao kết và bắt đầu thực hiện trước ngày 1-4-2022. Đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại tháng liền kề trước thời điểm DN lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà. Trường hợp NLĐ không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì phải có tên trong danh sách trả lương của DN tháng liền kề trước thời điểm DN lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà.
Đối với chính sách hỗ trợ NLĐ quay lại thị trường lao động, điều kiện NLĐ đang làm việc trong DN có đăng ký kinh doanh; ở thuê, ở trọ và có hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc hợp đồng lao động xác định thời hạn từ 1 tháng trở lên được giao kết và thực hiện trong khoảng thời gian từ ngày 1-4-2022 đến 30-6-2022, trừ hợp đồng lao động giao kết tiếp nối của hợp đồng lao động đã giao kết và thực hiện trước đó; đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại tháng liền kề trước thời điểm người sử dụng lao động lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà.
Mức hỗ trợ chính sách trên từ 500 ngàn đồng/ người/ tháng đến 1 triệu đồng/người/tháng.Thời gian hỗ trợ tối đa 3 tháng, phương thức chi trả hằng tháng hoặc gộp 2, 3 tháng theo đề nghị của NLĐ.
Hồ sơ đề nghị hỗ trợ của DN đăng ký danh sách NLĐ đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà phải có xác nhận của cơ quan bảo hiểm xã hội. Trường hợp trong danh sách có NLĐ không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, NLĐ mới tuyển dụng và có giao kết hợp đồng lao động nhưng chưa có tên trong danh sách tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì hồ sơ đề nghị hỗ trợ cần có thêm bản sao danh sách trả lương của tháng liền kề trước thời điểm DN lập danh sách. Theo hướng dẫn, kinh phí sẽ được chuyển đến DN để chuyển tới NLĐ. Khi DN thực hiện chi trả cho NLĐ phải niêm yết, công khai danh sách tại đơn vị.
Lan Mai